CCOO denuncia la "laboralización" de los interinos en las concesiones administrativas de la sanidad valenciana

Según denuncia el sindicato CC.OO., desde mediados de la semana pasada la Consejería de Sanidad de la Comunidad Valenciana está ofreciendo a los estatutarios interinos en plaza vacante de los centros sanitarios gestionados por empresas concesionarias, una "oferta de integración como personal laboral", que caducaría el próximo día 15 de junio. Este hecho, señala el sindicato, está generando indefensión en el citado personal con contrato de interinidad.

 

Noticia publicada por Rosa M. Bardón Gómez. 4º curso de GAP.

CCOO manifiesta en un comunicado de prensa, que ha solicitado "explicaciones pertinentes a la representación legal de esos trabajadores y trabajadoras, es decir, a la Junta de Personal de cada Departamento. Asimismo, considera que la medida debe abordarse en la Mesa Sectorial de Sanidad a nivel central presentando el oportuno expediente de amortización de las plazas estatutarias junto con las razones que, según la Consejería de Sanidad, la justifican.

  Asimismo, la organización sindical "rechaza rotundamente la amortización de puestos estatutarios de plantilla estructural, cuyas razones de índole económica (recorte del gasto) no casan con la eficiencia social del sistema sanitario público".

  Añade que la laboralización del personal estatutario supondrá una merma de las condiciones laborales, una reducción de los salarios y mayor inseguridad para el personal. Así, las concesionarias se ahorrarán las diferencias salariales, lo que les permitirá mayores beneficios, avanzando en la privatización de la gestión de la sanidad pública.

  Un nuevo modelo de gestión

  Esta medida, prosigue CC.OO., "desenmascara las verdaderas intenciones de Sanitat y del Gobierno Valenciano, ya que será la guía que oriente la implantación del nuevo Modelo de gestión sanitaria compartida en todos los departamentos de salud, algo contrario a lo que el consejero ha estado afirmando en todos los foros en referencia a que el personal estatutario continuará dependiendo de Consejería.

  Finalmente, CCOO exige la inmediata paralización de las gestiones que están realizando las empresas concesionarias en tanto en cuanto no se haya resuelto formalmente el expediente de amortización de las plazas. Y es que sólo de ese modo, conociendo tanto la situación de extinción de su contrato con la Consejería como las condiciones de la integración laboral, los trabajadores afectados podrán tener seguridad jurídica.

Valencia 12/06/2012

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