
La oferta de empleo público se ajusta, según Vázquez, al tope que impone la normativa estatal de un 10% máximo de reposición de efectivos en vacantes, se compone de 569 puestos de turno libre (abiertos a cualquier persona que reúna los requisitos de acceso) y 346 de promoción interna.
Además, Vázquez ha explicado que las plazas se cubrirán mediante el procedimiento de concurso oposición con una reserva de un 7% del total para personas con discapacidad.
Las categorías a cubrir con esta oferta de empleo público son las de facultativo especialista de área (84 de turno libre y 35 de promoción interna), medicina familiar (35 y 15), pediatría (14 y 6), enfermería (128 y 128), fisioterapia (5 y 5), matrona (6 y 6), auxiliar de enfermería (109 y 70); trabajo social (5 y 2); técnico especialista en laboratorio (12 y 5), técnico especialista en radiodiagnóstico (8 y 3), administrativo (20 y 20), auxiliar administrativo (39 y 39), celador (40 y 8), celador conductor (12 y 2), lavandería (19 de turno libre), cocinero (5 y 2) y pinche (28 de turno libre).
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