viernes, 16 de noviembre de 2012

El 75% de los empleados llegan al trabajo con resignación e indiferencia



Noticia publicada por Hannah Roca Ramon

El 75% de los empleados llegan al trabajo con resignación e indiferencia
La primera encuesta nacional sobre ‘El estado emocional de las empresas españolas’, realizada en plena crisis económica por la consultora Koerentia, especializada en comportamiento y desarrollo organizacional, ha revelado, que el 75% de los empleados españoles va a trabajar con “resignación” e “indiferencia”.

Así, la mayoría de empleados en España (el 76,8%) se levanta los lunes por la mañana con “resignación” e indiferencia” a la hora de afrontar sus circunstancias laborales. En paralelo, casi el 60% de los empleados considera que su jefe es “un ser humano infeliz que suele pagar su malestar” con sus subordinados.
Otros de los datos extraídos de esta encuesta reflejan lo siguiente:
  • Casi ocho de cada 10 trabajadores cuentan con un “horario rígido” que les hace sentir como “esclavos”.
  • El 78% sostiene que su empresa “trata a las personas como máquinas y números”.
  • El 95% afirma que a la dirección de su empresa “sólo le interesa ganar más dinero en el corto plazo”.
  • Casi ocho de cada 10 reconoce “no estar a gusto” en su empresa, y admite que si sigue ahí es porque no le queda otra.
  • Más de un tercio se ve “en el paro” a lo largo del próximo año.
Por su parte, el director de la investigación, Borja Vilaseca, afirma que “debido a la obsesiva orientación al lucro en el corto plazo, la inmensa mayoría de compañías promueven entornos laborales mecánicos y deshumanizados”. Prueba de ello es que “gran parte de los trabajadores han dejado de creer en lo que hacen y no soportan a sus jefes”.


Fuente: http://www.muypymes.com/2012/05/12/empleados-trabajo-resignacion

1 comentario:

  1. La verdad que este dato es preocupante. Pienso que en las empresas se debe trabajar más la motivación de los trabajadores así como fomentar un buen clima. Este tema constituye un punto clave para la empresa. En un puesto de trabajo donde es agradable estar, cuando despiertas y vas a trabajar no lo haces con indiferencia o resignación, sino que asumes que es parte de tu rutina y debes realizar el trabajo de la mejor forma que sabes, ya que de ello depende tu continuidad en la empresa que 'tan como estas'.
    En conclusión, es algo que se conoce que hay que cuidar pero que tristemente no se lleva a cabo.

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